Тигель Ананды: Бизнес-компас для 21 века необходим лидерам всех уровней: членам совета директоров, топ-менеджерам и начинающим лидерам.. Написанная в формате неформальной беседы у камина и состоящая из 13 глав, книга авторства Гаутама Мукерджи с его уникальными взглядами, безупречно связывает точки глубокой значимости на 439 страницах. Это надежное руководство для тех, кто прокладывает себе путь по запутанной дороге корпоративной эволюции в цифровую эпоху.. Это больше, чем призыв оседлать волну перемен, это призыв стать самой волной.. Притча о лягушке, которая комфортно сидит в кастрюле с нагретой водой и в итоге погибает, не выпрыгнув, лучше всего описывает организации, не реагирующие на изменения.. Эта мрачная аналогия сегодня актуальна как никогда. РЕКОМЕНДАЦИИ ОТ СВЕТИЛ Пристегните ремни, потому что вы собираетесь отправиться в захватывающее путешествие в будущее! Тигель — это плавильный котел, а Гаутам — алхимик наших дней, смешивающий удивительный набор идей, исследований, теорий и опыта, а затем переплавляющий их все, чтобы получить слиток чистого золота.. Слиток мудрости, дорогой читатель, которым он радостно делится с вами. Джеймс О'Тул, профессор и почетный директор Центра этического лидерства, Университет Южной Калифорнии, Школа бизнеса Маршалла. Организациям нужно быть гибкими, а также устойчивыми.. Гибкая разработка: быть способным пережить настоящее и быть стойким: чтобы суметь выжить в будущем. Книга «Тигель Ананды» действительно раскрывает множество концепций и конструктов, которые очень, очень полезны для корпораций, стремящихся подготовиться к будущему.. Это замечательная книга для чтения. С точки зрения Tata Steel, как организации, мы стремимся сделать себя готовыми к будущему.. Многое из того, что я прочитал в книге, находит отклик у того, что мы (в Tata Steel) проходят через. В этой книге есть что-то для каждого.. Т.В. Нарендран, генеральный директор и управляющий директор Tata Steel.
Товар из Индии
Возврат по недоставке
